Pracovněprávní nároky: Dovolená při výpovědi z organizačních důvodů

16.7.2017

Dovolená

Musím vybrat dovolenou, když jsem dostala výpověd z organizačních důvodů paragr. 52 písmeno c nebo mi jí proplatí. výpověd jsem dostala 30.6. a tudíž končím k 31.8.

Dobrý den,

zaměstnavatel Vám může nařídit si dovolenou před skončením pracovního poměru vybrat. Pokud tak neučiní, máte nárok na její proplacení.

S pozdravem, Vašenároky.cz

Zpět do Pracovněprávní nároky